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11 / 2013
KURS
VERS I CHERUNGEN
D
as Schicksal Berufsunfähigkeit trifft jeden fünften An-
gestellten und sogar 30 Prozent aller Arbeiter. Aber
– wer mitten im Arbeitsleben steht, beschäftigt sich
nur selten mit den finanziellen Folgen von Berufs- oder gar
Erwerbsunfähigkeit. Diese sind oft dramatisch, denn keine
Arbeit zu haben bedeutet immer auch weniger Einkommen.
Zur Erinnerung: Die gesetzliche Rentenversicherung zahlt
eine volle Erwerbsminderungsrente nur, wenn der Versicherte
weniger als drei Stunden täglich arbeiten kann – in welcher
Tätigkeit auch immer. Überdies werden 40 Prozent aller
Anträge auf Erwerbsminderungsrente abgelehnt.
Wird tatsächlich eine Rente bewilligt, reicht diese in den
allermeisten Fällen nicht für den gewohnten Lebensstandard
aus. Männer, die 2012 erstmals eine Erwerbsminderungs-
rente bezogen, erhielten im Durchschnitt nur 647 Euro im
Monat, und Frauen sogar nur 571 Euro. Mit zunehmendem
Alter steigt überdies das Risiko, pflegebedürftig zu werden.
Private Vorsorge ist unerlässlich. Aber auch bezahlbar?
Die Basler Lebensversicherungs-AG hat mit Beruf + Pflege
ein neues Versicherungskonzept entwickelt, das die Risiken
Berufsunfähigkeit (BU) und Pflege innerhalb eines Vertrages
absichert. Beide Leistungskomponenten sind optimal aufein-
ander abgestimmt. Das bedeutet: keine Doppelversicherung,
keine Versicherungslücken, sondern hochwertige Leistungen
zumvernünftigen Preis.DerTarif richtet sich an Berufstätige in
derAltersgruppe bis 50 Jahre und ist insbesondere für Jüngere
attraktiv, die sich Leistungen bei Berufsunfähigkeit und im
Pflegefall zum besonders günstigen Beitrag sichern können.
Beruf + Pflege Lifetime garantiert lebenslangen Versicherungs-
schutz. Der Beitrag ist auch für die gesamte Laufzeit der Pflege
nach heutigemTarif kalkuliert. Damit entfällt für den Kunden
das Risiko, dass er nach Ablauf der BU-Laufzeit mehr zahlen
muss. Eine Pflegerente wird bereits ab Pflegestufe 1 in Höhe
der BU-Rente fällig, sofern der Versicherte während der BU-
Dauer zum Pflegefall wird. Tritt die Pflegebedürftigkeit erst
später ein, entspricht die Rente in Pflegestufe 2 oder bei Demenz
einer halben und ab Pflegestufe 3 der vollen BU-Rente. Diese
Leistungen können gegen Beitragszuschlag verdoppelt werden.
Diese Lösung ist derzeit einzigartig am Markt. Der Kunde
sichert sich mit Basler Beruf + Pflege Lifetime lückenlosen
und passgenauenVersicherungsschutz. Er schließt einmal ab
und erhält die Gewissheit, ein Leben lang sicher zu sein. Die
Basler verlangt weder eine neue Gesundheitsprüfung noch
höhere Beiträge nach Ablauf der BU-Laufzeit. Damit hebt
sich das Konzept von allen anderen Angeboten deutlich ab.
Für Kunden, die sich heute noch nicht festlegen, aber trotz-
dem alle Türen offenhalten wollen, bietet die Variante Beruf
+ Pflege Aktiv eine interessante Alternative. Hier endet der
Vertrag, wenn bei Ablauf der BU-Versicherungsdauer kein
Pflegefall eingetreten ist. Aber der Basler Sicherheitswelt-
Baustein „Basler PflegeSchutz“ stellt sicher, dass bei Ablauf
eine neue Pflegerentenversicherung ohne Gesundheitsprü-
fung nach den dann gültigen Rechnungsgrundlagen abge-
schlossen werden kann. Das gilt selbst dann, wenn zu diesem
Zeitpunkt bereits Berufsunfähigkeit vorliegt.
Komplett neu konzipiert
Die Basler Lebensversicherung hat für Beruf + Pflege ihr Be-
dingungswerk komplett neu konzipiert. Bei diesem Produkt
wären herkömmliche Bedingungen im „Behördenstil“ ganz
einfach kontraproduktiv. Eine übersichtliche Gestaltung
und auch für Laien verständliche Formulierungen schaffen
Transparenz und beugen Fehlinterpretationen vor. Davon
profitieren Kunden ebenso wie Vermittler. Mehr als vier
Monate dauerte es, bis die Texte den hohen Ansprüchen
genügten. Der Einsatz zahlt sich schon jetzt aus: Die Basler
erhielt als erster Anbieter vom ITA, Institut für Transparenz,
das „Transparenz-Zertifikat“ für BU-Bedingungen.
Basler Beruf + Pflege bietet Vermittlern viele Vorteile. Das
Vorsorgekonzept liefert attraktive Alleinstellungsmerkmale
und die optimierte Berufsgruppeneinstufung ebnet den Weg
zur Erschließung großer Kundenpotenziale.Gleichzeitig sinken
Haftungsrisiken, weil das Zukunftsthema Pflege konsequent
angesprochen wird. Die Handhabung ist einfach: Ein Antrag
für zwei Risiken erleichtert den Verkauf ebenso wie die Top-
Ratings renommierter Institute. Erprobte Services sorgen für
verwaltungsarmeAbwicklung,und diemarktüblicheVergütung
garantiert ein angemessenes Einkommen.
Marlies Tiedemann ist Leiterin
Produkt- und Zielgruppenmanagement und leitet
das Projekt „Basler Beruf + Pflege“
© fotolia
Perfekt kombiniert
Die Basler Lebensversicherungs-AG definiert Versi-
cherungsschutz bei
Berufsunfähigkeit und Pflege
völlig neu. Das innovative Konzept Beruf + Pflege
bietet lebenslangen Schutz und Kalkulationssicher-
heit. Ausgezeichnete Bedingungen schaffen mehr
Transparenz in der Beratung.
